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Taycan需求不斷增長保時捷啟動新一輪員工擴充計劃

放大字體  縮小字體 發布日期:2019-12-02  瀏覽次數:4
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來源|搜狐汽車

[搜狐汽車·E電園]日前,有外媒報道,由于保時捷旗下豪華電動車Taycan的市場需求的不斷增長,保時捷已經啟動了新一輪的員工擴充計劃。在此之前,為了能夠完成Taycan第一年的生產計劃,保時捷已經擴招了多達1500個崗位,本次新一輪的擴招將使保時捷新增500個崗位。

據悉,保時捷此前為Taycan(參數|圖片)設定的年銷量為2萬輛,但根據新的銷量預測,Taycan的年銷量將超過3.5萬輛,或超越保時捷911(參數|圖片)年銷量成為保時捷最暢銷的產品。為了滿足銷量,保時捷進行了員工擴招。據悉,此前擴招的1500個崗位已經收獲了超過3.2萬份申請,對于500個新增崗位,保時捷預計將在2020年第二季度末完成招聘流程。

盡管保時捷在電動化趨勢下獲得了很高的銷量,增加了崗位,但并不是所有汽車企業都與保時捷的境遇一樣。保時捷的員工規模有限,在訂單上漲的過程中產生員工擴招需求是情理之中。但同樣,我們也能夠看到,除了全球銷量壓力加大的原因,一些規模龐大的傳統汽車制造商在電動化轉型期間出現了部分裁員潮,但裁員大多針對傳統汽車的研發與制造,在新能源或自動駕駛等領域,這些傳統車企往往也在進行擴招。

 
 
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